Деловая игра «Презентуй или проиграешь»
1. Ролик 1 (тех) Елена Фоменко from CUZ on Vimeo.
Описание
Настольная деловая игра позволит повысить компетенции в области сервисов «1С» и познакомит со множеством инструментов для их презентации.
Игра создана для компаний 1С:Франчайзи и позволит:
Количество участников: от 2 до 6 человек
В коробочной версии игры вы найдете: игровое поле, правила и шпаргалку для игроков, игральный кубик, фишки и игральные карты.
Игра создана для компаний 1С:Франчайзи и позволит:
- прокачать компетенции сотрудников,
- хорошо и с пользой для бизнеса провести время с коллегами,
- улучшить продажи сервисов, как следствие.
- научиться презентовать сервисы «1С»,
- познакомиться с возможностями и преимуществами сервисов.
Количество участников: от 2 до 6 человек
В коробочной версии игры вы найдете: игровое поле, правила и шпаргалку для игроков, игральный кубик, фишки и игральные карты.
Перед началом игры мы советуем:
Игра начинается с вступительного слова ведущего. Ведущий — он же эксперт, знакомит игроков с теоретической частью: техники презентации, правила. Говорит спич, а в конце игры дает обратную связь.
А дальше — игровое поле в центр стола, ведущий дает каждому игроку на выбор одну из игральных карт, игрок выбирает цвет фишки и устанавливает ее на «СТАРТ» и... Игра началась!
Вовлекайте сотрудников в игру, поощряйте победителей — ведь отличное настроение и спортивный азарт способствуют усвоению знаний и утеплению обстановки в коллективе.
- изучить возможности и преимущества сервисов «1С»,
- познакомиться с инструментами презентации.
Игра начинается с вступительного слова ведущего. Ведущий — он же эксперт, знакомит игроков с теоретической частью: техники презентации, правила. Говорит спич, а в конце игры дает обратную связь.
А дальше — игровое поле в центр стола, ведущий дает каждому игроку на выбор одну из игральных карт, игрок выбирает цвет фишки и устанавливает ее на «СТАРТ» и... Игра началась!
Вовлекайте сотрудников в игру, поощряйте победителей — ведь отличное настроение и спортивный азарт способствуют усвоению знаний и утеплению обстановки в коллективе.